7 leçons pour comprendre ce qui coince vraiment dans ta candidature, et reprendre la main sur ce qui dépend de toi. Par un recruteur qui a lu plus de 100 000 CVs, fait passer plus de 2 300 entretiens, et changé la carrière de plusieurs centaines de personnes.
Au bout du 7ᵉ jour, tu ne seras déjà plus le ou la même.
Pas parce que ta situation aura changé. Parce que toi, tu auras compris.
Chaque jour, un angle mort qui saute. Tu ne deviens pas un "meilleur candidat". Tu deviens quelqu'un qui comprend comment ça marche vraiment, côté recruteur.
Pendant 10 ans, j'ai préparé des candidats à décrocher des postes qu'ils n'auraient jamais obtenus seuls. Le Coefficient Bartoli, c'est cette méthode, rendue accessible à tous.
En 10 ans de recrutement, j'ai préparé des centaines de candidats. CV, entretiens, négociation. Ceux qui appliquaient la méthode décrochaient des postes qu'ils pensaient hors de portée. Le problème : je ne pouvais en aider que quelques-uns à la fois. J'ai créé Le Coefficient Bartoli pour transmettre cette méthode à tous ceux qui en ont besoin, pas juste à ceux qui ont la chance de croiser ma route.
Au bout du 7ᵉ jour, tu ne seras déjà plus le ou la même. Pas parce que ta situation aura changé. Parce que toi, tu auras compris ce que personne ne t'a jamais dit.
↑ Reprendre la main sur ma carrière